| 상품기획팀을 소개해요

LSSC는 D2C 미디어커머스로, 뷰티・라이프스타일・헬스케어・디바이스(비렌느, 라셀턴, 락토디토, 럼버트 등)등의 브랜드를 성공시킨 대표 브랜드 하우스입니다. 우리는 단순히 유행하는 상품을 기획하고 판매하는 것에 그치지 않습니다.
일상의 평범함 속에서 반짝이는 가치를 발견하고, 이를 우리만의 독창적인 브랜드로 완성하는 일을 업의 본질로 삼고 있습니다.

이 여정에서 상품기획팀은 시장의 트렌드와 고객 니즈를 민첩하게 포착하여 LSSC의 성장을 이끌 차별화된 제품을 선보이는 핵심 조직입니다.
현재 건강기능식품, 화장품, 공산품 등 카테고리의 경계 없이 포트폴리오를 구축하고 있으며, 빠르게 늘어나는 제품 라인업을 보다 체계적으로 운영하기 위해 상품기획 2팀을 새롭게 신설합니다.

상품기획 2팀 팀장은 탁월한 감각 하나에 기대기보다, 탄탄한 생산 실무 이해와 명확한 프로세스를 바탕으로 여러 제품이 안정적으로 출시되는 구조를 만드는 역할입니다. 신설 팀의 업무 체계를 처음부터 직접 설계하고 정착시키며, LSSC가 그리는 성장의 궤도 위에서 본인의 역량을 비즈니스의 결과로 직접 증명할 동료를 기다립니다.

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| 합류하시면 이런 일을 해요

· 시장 트렌드, 소비자 니즈 및 타깃 고객 분석을 통한 신규 상품 발굴 및 상품화 전략 수립

· 경쟁 상품 분석을 통한 상품 차별화 요소 및 핵심 소구점(USP) 도출

· 신제품 기획부터 제조사 선정, 샘플 검토, 양산, 론칭 및 리뉴얼까지 End-to-End 프로세스 리딩

· 제품 라인업 관리 및 신규 카테고리 확장 기회 발굴

· 상품 컨셉, 핵심 기능, 차별화 요소 및 Selling Point를 포함한 제품 기획서 작성

· 국내외 OEM/ODM 제조업체 및 외주 파트너사 발굴·관리

· 제품 스펙 및 품질 기준 수립, 샘플 검토 및 개선 사항 도출

· 양산 일정 및 납기 관리, 신제품 론칭 일정 준수를 위한 생산 프로세스 조율

· 생산 과정에서 발생하는 품질 및 일정 이슈에 대한 원인 분석 및 대응

· 제품별 관련 법규 검토 및 인허가·인증 업무 진행

  (품목제조보고, 기능성화장품 보고, KC 인증 등 제품별 필수 인허가 및 인증 대응)

· 마케팅·디자인 등 유관 부서와 협업하여 상품의 핵심 Selling Point 및 소구점 구체화

· 상품 론칭 일정 및 유관 부서 간 커뮤니케이션, 프로젝트 진행 상황 관리

· 고객 피드백(VOC), 데이터분석등을 통한 상품 개선 방향 도출

· 상품 품질 및 고객 만족도 개선을 위한 리뉴얼·보완 기획

· 시장 반응과 판매 성과를 바탕으로 한 제품 라인업 개선 및 확장

| 이런 역량이 필요해요 (필수조건)

· 미디어커머스/D2C 환경에서 상품기획·개발 관련 경력 3년 이상이신 분

· 공산품, 생활화학제품, 뷰티, 헬스케어 등 소비재 상품 기획 및 개발 경험이 있으신 분

· PB/OEM/ODM 상품의 기획부터 론칭까지 직접 주도해 보신 분

· 차별화된 USP 발굴과 구체적인 제품 기획에 강점이 있으신 분

· VOC 및 판매 데이터를 바탕으로 상품을 개선하고 성장을 이끌어본 경험이 있으신 분

· 내·외부 파트너와 원활하게 소통하며 주도적으로 문제를 해결하는 분

| 이런 경험이 있다면 더 좋아요 (우대사항)

· 공산품, 뷰티, 헬스케어 등 2개 이상의 소비재 카테고리에서 상품 개발 경험을 보유하신 분

· 중국 OEM/ODM 상품 개발, 해외 소싱 및 생산 관리 경험이 있으신 분

· 미디어커머스/D2C 환경에서 빠른 의사결정과 실행을 통해 신제품을 론칭해 보신 분

· 담당 상품군에 적용되는 관련 법규 및 안전 인증 대응 경험이 있으신 분

| 지원하시기 전 확인해 주세요

· 필수 : 이력서 및 자기소개서, 포트폴리오(프로젝트 기여도 반드시 기재)

※ 직전 연봉 기재 必

**지원서는 수행 프로젝트 중심으로 기술해 주시고 본인 기여도와 프로젝트 성과를 명시하여 주시기 바랍니다.

| 합류 여정은 이렇게 진행돼요

· 서류 전형 > 인터뷰(실무) > 처우 협의 > 입사

**직무/상황에 따라 전형 절차가 추가 또는 생략될 수 있습니다.

| LSSC 크루를 위한 혜택이에요

1. 식사 & 라이프 지원
· 점심식사 지원 및 점심시간 80분 제공
· 조식 제공
· 커피 & 간식 무제한 제공
· 웰컴키트, 명절선물 제공

2. 근무 환경 & 휴가 제도
· 매주 금요일 1시간 조기퇴근
· 매일 15분 쉬는시간
· 야근수당 & 야근식대 지원
· 자유로운 연차/반차 제공
· 여름휴가 제공
· 생일 당일 유급휴가 제공
· 경조, 출산 유급휴가 제공
· 최상급 27인치 듀얼 모니터 제공
· 팀장급 노트북 및 법인카드 제공

3. 건강 & 자기계발
· 헬스 & 골프 지원
· 교육비 및 도서 지원

| 투명한 채용을 위해 안내해 드려요

· 본 채용은 수시 진행으로 우수 인재 채용 시, 절차 진행 중 마감될 수 있습니다.

· 인터뷰 합격 안내 후, 처우협의를 거쳐 최종적으로 합류 의사를 전달하는 오퍼레터를 발송하고 있습니다.

· 우리는 정식 채용 전 상호 업무 적합성을 확인하는 3개월의 시용기간을 운영합니다.
· 해당 기간 중에도 급여는 100% 지급되며, 평가 결과에 따라 정규직으로 최종 전환됩니다.

· 입사 후 개별 동의에 따라 주식회사 엘에스에스씨 또는 당사 관계 법인 소속으로 근로계약을 체결하게 됩니다.

· 계약 체결 시 세부 법인 명의가 명시되며, 제반 근로 조건은 동일합니다.

· 지원서 내용 중 허위사실이 있는 경우, 전형 진행과 합격이 취소될 수 있습니다.